Programa Jovem aprendiz da Ambev – Confira como se Inscrever

Sempre em busca de novos talentos, o programa Jovem Aprendiz do Ambev oferece diversos benefícios a seus contratados. A empresa é uma das maiores cervejarias do mundo e, dessa maneira, milhares de pessoas sonham em trabalhar na companhia.

Se você é jovem e possui entre 14 a 24 anos, poderá ingressar na empresa através do programa jovem aprendiz. O programa é baseado na Lei do Aprendiz, que determina que empresas de médio a grande porte contratem aprendizes para figurar seu quadro de funcionários.

Veja, no conteúdo a seguir, mais detalhes sobre o programa, além de dicas de como se inscrever, benefícios, salários e muito mais!

Como se candidatar

Os interessados em participar do programa Jovem Aprendiz do Ambev deverão se inscrever pelo site da companhia. A inscrição é rápida e, caso seja selecionado, a empresa entra em contato dando todas as orientações necessárias.

No entanto, de acordo com a Lei da Aprendizagem, os candidatos deverão atender os seguintes pré-requisitos:

  • Ter idade entre 14 a 24 anos
  • Estar cursando ou ter concluído o ensino médio
  • Não ter trabalho como jovem aprendiz em outra empresa
  • Ter disponibilidade para fazer o curso e cumprir a jornada diária de 06 horas

Depois de conferir os requisitos, veja como se candidatar a seguir:

1. Acesse a plataforma de vagas da Ambev (https://ambev.gupy.io/). Nesse site você pode encontrar todas as vagas com as inscrições disponíveis. Você também pode utilizar o campo de busca para saber se há vagas para o programa jovem aprendiz.

2. Clique na vaga desejada para obter mais informações. Em seguida, clique no botão “candidatar-se para vaga”. Faça um rápido cadastro na plataforma para continuar.

3. Depois de terminar o seu cadastro, envie o seu currículo para a vaga desejada. Agora é só aguardar.

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História da empresa

A Ambev é uma empresa brasileira muito conhecida pela fabricação de bebidas alcoólicas, especificamente de cervejas. Além disso, a empresa também fabrica outros produtos como refrigerantes, chá, sucos, energéticos e água. É considerada a 14ª maior empresa do Brasil em receita líquida e controla mais da metade do mercado brasileiro.

Jovem aprendiz do Ambev

A empresa possui, atualmente, cerca de 30 cervejarias no país, além de maltarias, refrigeranteiras, fábrica de rótulos e muito mais. Os seus principais produtos são as cervejas Skol, Brahman e Budweiser, que são consumidos em praticamente todas as regiões do país. Em 2004, a empresa se fundiu com a maior cervejeira do mundo na época, a Interbrew.

A história da Ambev remonta ao ano de 1999, quando duas concorrentes, a Companhia Antarctica Paulista e a Companhia Cervejaria Brahma, resolveram se fundir. Com o passar do tempo, a cerveja passou a incorporar novos produtos em seu portfólio. Os seus fundadores são Jorge Paulo Lemann, Carlos Alberto Sicupira e Marcel Hermann.

Seguindo as diretrizes da Lei da Aprendizagem, a Ambev oferece, anualmente, diversas vagas em diferentes funções para adolescentes de todo Brasil. O programa Jovem Aprendiz do Ambev é uma porta de entrada para o mercado de trabalho. Os participantes desenvolvem habilidades essenciais para o mercado de trabalho, além de terem acesso a um curso de capacitação profissional.

Como resultado, após o término do contratado, o jovem terá muito mais chances de conseguir boas oportunidades no mercado. E se o jovem se destacar durante o programa, ainda poderá ser contratado pela própria cervejaria.

Como funciona

O programa Jovem Aprendiz Ambev funciona como uma porta de entrada para o mercado de trabalho para jovens de todo Brasil. Baseado na Lei da Aprendizagem, que diz que empresas com mais de 7 funcionários devem contratar adolescentes para atuar como aprendizes, o programa oferecer um salário, benefícios trabalhistas e um curso de capacitação profissional.

Jovem aprendiz do Ambev

A contratação ocorre através de um processo seletivo. As inscrições são abertas periodicamente, em diversas regiões do país. Os jovens que se candidatem e forem selecionados para atuarem como aprendizes, deverão cumprir uma jornada de trabalho diária de 06 horas, geralmente de segunda a sexta.

Além da função que ocupará dentro da empresa, o jovem deverá se matricular em um curso profissionalizante indicado pela própria Ambev. O curso deverá ser ministrado por uma instituição certificada pelo Ministério da Educação e parceira da cervejaria.

Após o término do contrato, o aprendiz poderá ser contratado como funcionário fixo da empresa. No entanto, após o acúmulo de experiência e com o certificado do curso em mãos, encontrar oportunidades no mercado de trabalho não será difícil.

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Remuneração e benefícios

Os benefícios e remuneração são um dos pontos altos do programa. Os jovens passam a receber um salário e outros benefícios previstos em lei. Isso garante que o adolescente adquira sua independência financeira e que possa ajudar dentro de casa.

  • Os principais benefícios são:
  • Salário compatível com a função
  • Férias remuneradas
  • 13º salário
  • FGTS
  • Vale-alimentação ou vale-refeição
  • Vale-transporte
  • Assistência médica e odontológica

Para quem está em busca da primeira oportunidade de emprego, o programa jovem aprendiz Ambev é uma grande oportunidade. O programa oferece experiência profissional e a capacitação necessária para que o adolescente possa construir sua carreira no mercado de trabalho.

Se você atende os requisitos, faça sua inscrição e participe do processo seletivo. Se você não for chamado logo, não se preocupe. Pois uma vez que o currículo é cadastrado na plataforma deles, ele poderá ser selecionado em processos seletivos futuros.

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